Ok

En poursuivant votre navigation sur ce site, vous acceptez l'utilisation de cookies. Ces derniers assurent le bon fonctionnement de nos services. En savoir plus.

30/09/2011

Le CR officiel pour la DGOS de la réunion du 9 septembre 2011

Un grand merci à l'UNSA pour avoir transmis à l'ensemble des psychologues, en particulier au Collectif des Psychologues Hospitaliers ce compte-rendu officiel de la réunion du 9 septembre 2011 qui ne devrait pas manquer de faire réagir la profession.

________________________________________________________________________________________

 A lire absolument !

Cliquez :     C Rendu Psychologues 9 Sept 2011 V2 def .pdf

 

28/09/2011

Le communiqué de la CGT pour se faire une idée de ce qui nous attend

Compte rendu des deux réunions du 9 septembre à la DGOS concernant la profession de psychologue

par Union Fédérale des Médecins, Ingénieurs, Cadres et Techniciens-CGT

----------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------

PsyCHE appelle les autres composantes syndicales présentes aux négociations à lui transmettre leur propre communiqué en raison de la ligne éditoriale du site qui est syndicalement, non partisane et plurielle.

----------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------

 Notre adresse internet : psy.alsace@gmail.com

 

Conférence : "Anorexie boulimie : mieux comprendre ces maladies et leur traitement"

Conférence - Anorexie boulimie, mieux comprendre ces maladies et leur traitement.pdf

La crise des ânes

"Un homme portant cravate se présenta un jour dans un village.

Monté sur une caisse, il cria à qui voulait l’entendre qu’il achèterait cash 100 euros l’unité tous les ânes qu’on lui proposerait. Les paysans le trouvaient bien peu étrange mais son prix était très intéressant et ceux qui topaient avec lui repartaient le portefeuille rebondi, la mine réjouie. Il revint le lendemain et offrit cette fois 150 € par tête, et là encore une grande partie des habitants lui vendirent leurs bêtes. Les jours suivants, il offrit 300 € et ceux qui ne l’avaient pas encore fait vendirent les derniers ânes existants. Constatant qu’il n’en restait plus un seul, il fit savoir qu’il reviendrait les acheter 500 € dans huit jours et il quitta le village.

Le lendemain, il confia à son associé le troupeau qu’il venait d’acheter et l’envoya dans ce même village avec ordre de revendre les bêtes 400 € l’unité. Face à la possibilité de faire un bénéfice de 100 € dès la semaine suivante, tous les villageois rachetèrent leur âne quatre fois le prix qu’ils l’avaient vendu et pour ce faire, tous empruntèrent.

Comme il fallait s’y attendre, les deux hommes d’affaire s’en allèrent prendre des vacances méritées dans un paradis fiscal et tous les villageois se retrouvèrent avec des ânes sans valeur, endettés jusqu’au cou, ruinés.

Les malheureux tentèrent vainement de les revendre pour rembourser leur emprunt. Le cours de l’âne s’effondra. Les animaux furent saisis puis loués à leurs précédents propriétaires par le banquier. Celui-ci pourtant s’en alla pleurer auprès du maire en expliquant que s’il ne rentrait pas dans ses fonds, il serait ruiné lui aussi et devrait exiger le remboursement immédiat de tous les prêts accordés à la commune.

Pour éviter ce désastre, le Maire, au lieu de donner de l’argent aux habitants du village pour qu’ils paient leurs dettes, le donna au banquier, ami intime et premier adjoint, soit dit en passant. Or celui-ci, après avoir rétabli sa trésorerie, ne fit pas pour autant un trait sur les dettes des villageois ni sur celles de la commune et tous se trouvèrent proches du surendettement.

Voyant sa note en passe d’être dégradée et pris à la gorge par les taux d’intérêts, la commune demanda l’aide des communes voisines, mais ces dernières lui répondirent qu’elles ne pouvaient en aucun cas l’aider car elles avaient connu les mêmes infortunes.

Sur les conseils avisés et désintéressés du banquier, toutes décidèrent de réduire leurs dépenses : moins d’argent pour les écoles, pour les programmes sociaux, la voirie, la police municipale... On repoussa l’âge de départ à la retraite, on supprima des postes d’employés communaux, on baissa les salaires et parallèlement on augmenta les impôts. C’était, disait-on, inévitable mais on promit de moraliser ce scandaleux commerce des ânes.

Cette bien triste histoire prend tout son sel, quand on sait que le banquier et les deux escrocs sont frères et vivent ensemble sur une île des Bermudes, achetée à la sueur de leur front. On les appelle les frères Marchés.

Très généreusement, ils ont promis de subventionner la campagne électorale des maires sortants.

Cette histoire n’est toutefois pas finie car on ignore ce que firent les villageois. Et vous, qu’auriez-vous fait à leur place ? Que ferez-vous ?

Pour nous retrouver tous sur la place du village."


Samedi 15 octobre 2011
(Journée internationale des indignés)

faites déjà passer cette histoire à votre voisin...

DIDIER.BECASSE
DP.DS AMA 22 GUINGAMP
Secretaire Adjoint SDAS22 CGT FO
Membre de l'inter SDAS bretagne


19/09/2011

Lecture Spectacle : "Autour d'elle"

Affiche du spectacle

14/09/2011

Du nouveau pour les contractuels

Information du SNP______________________________________

Du nouveau pour les contractuels dans la FPH

Le dispositif "résorption de l'emploi précaire" devrait être voté cet automne et permettre l'organisation de concours. La CFPH vous engage à diffuser cette information au niveau des collèges et unités de psychologie dès à présent, afin de veiller à ce que des postes de contractuels soient effectivement mis au concours pour les collègues qui le souhaitent.

 (article de Linda Daovannary paru sur www.tsa-quotidien.fr)

François Sauvadet, ministre de la Fonction publique, a déposé devant le Parlement son projet de loi destiné à réduire la précarité vécue par une partie des 891 000 non-titulaires de la fonction publique.

Traduction législative du protocole d'accord signé avec six organisations syndicales le 31 mars 2011, le projet de loi "relatif à l'accès à l'emploi titulaire et à l'amélioration des conditions d'emploi des agents contractuels dans la fonction publique, à la lutte contre les discriminations et portant diverses dispositions relatives à la fonction publique" a été présenté mercredi 7 septembre en conseil des ministres par François Sauvadet, ministre de la Fonction publique. Selon lui, le projet de loi va permettre " de rompre avec une politique, qui, en opposant artificiellement fonctionnaires et contractuels, avait laissé se constituer de véritables îlots de précarité au sein même de la fonction publique". Le texte, qui s'appliquera dans les trois versants de la fonction publique (Etat, territoriale, hospitalière), devrait aboutir à la titularisation de 40 000 à 50 000 agents contractuels et à la transformation de 100 000 contrats à durée déterminée (CDD) en contrats à durée indéterminée (CDI).

Accéder à un CDI ou au statut de fonctionnaire

Le statut général de la fonction publique autorise le recours à des agents contractuels pour faire face aux besoins du service public. 891 000 agents non titulaires sont ainsi actuellement employés dans l'ensemble de la fonction publique, soit 16,5 % des effectifs.En dépit d'une solide expérience professionnelle auprès de leur employeur, certains agents cumulent les CDD et ne peuvent, pour diverses raisons, accéder à l'emploi titulaire (statut de fonctionnaire) ni bénéficier d'une transformation de leur CDI dans le cadre des dispositions introduites par la loi du 26 juillet 2005.Pour favoriser leur accès à l'emploi titulaire, le projet de loi prévoit donc l'ouverture pendant quatre ans, et sous certaines conditions, d'examens professionnalisés et de concours dédiés. Pour ceux qui ne pourraient pas ou ne souhaiteraient pas accéder au statut de fonctionnaire, un autre dispositif de sécurisation est prévu : un CDI devra être obligatoirement proposé à ceux de ces agents qui justifient notamment d'une durée de service d'au moins six ans auprès de leur employeur à la date de publication de la loi.

Lutter contre la reconstitution de l'emploi précaire

Pour l'avenir, le gouvernement souhaite lutter contre la reconstitution de l'emploi précaire et améliorer les perspectives professionnelles des agents contractuels. Ainsi, tout en préservant l'architecture générale des cas de recours au contrat dans la fonction publique, le texte redéfinit notamment les conditions de durée et de renouvellement des contrats, afin de prévenir les situations de renouvellement abusif de CDD sur des besoins permanents comme temporaires des administrations et modifie les conditions d'accès au CDI.Le texte devrait être examiné cet automne par le Parlement selon la procédure accélérée (une lecture dans chaque chambre au lieu de deux).

Posté par SNP